失業保険について質問なのですが、私は自己都合で退職した身なので、現在は三ヶ月間の待機期間中になっています。
それで来週に最初の認定日を迎えるのですが、認定日から認定日までの期間に、何回職業相談を受ける事が原則だったでしょうか?
それで来週に最初の認定日を迎えるのですが、認定日から認定日までの期間に、何回職業相談を受ける事が原則だったでしょうか?
初回講習は受けられましたか?
初回講習は、求職活動1回とみなされます。
その講習後の認定日のことであれば、講習のみでオッケーです。
実際に支給される認定日のことであれば(離職票提出から約4ヶ月後)トータル3回です。
上記の初回講習を含みますので、実質2回の活動実績が必要となります。
ご参考まで。
初回講習は、求職活動1回とみなされます。
その講習後の認定日のことであれば、講習のみでオッケーです。
実際に支給される認定日のことであれば(離職票提出から約4ヶ月後)トータル3回です。
上記の初回講習を含みますので、実質2回の活動実績が必要となります。
ご参考まで。
現在社会人二年目です。失業保険(雇用保険)って何ですか?
例えば年内一杯で会社を辞め来年の4月から専門学校に通うとすると、
1月から3月まで失業保険はもらえないのでしょうか?
例えば年内一杯で会社を辞め来年の4月から専門学校に通うとすると、
1月から3月まで失業保険はもらえないのでしょうか?
離職前の2年間に雇用保険の被保険者期間が12ヶ月以上あれば失業給付の受給資格者と考えていいでしょう。
本人の意思に基づく離職の場合、求人の申込み(失業給付金の受給手続き)をした後「待期期間7日」と「給付制限期間3ヶ月(原則)」を経た後に支給が開始されるのです。給付制限とは、文字どおり給付されない期間を表します。ご質問の1月~3月が給付制限に当たるため受給できません。
また「就職」を望む人に対する給付ですから“学校”に通う人は対象外となります。
本人の意思に基づく離職の場合、求人の申込み(失業給付金の受給手続き)をした後「待期期間7日」と「給付制限期間3ヶ月(原則)」を経た後に支給が開始されるのです。給付制限とは、文字どおり給付されない期間を表します。ご質問の1月~3月が給付制限に当たるため受給できません。
また「就職」を望む人に対する給付ですから“学校”に通う人は対象外となります。
失業保険について質問です。
自己都合で退職した場合の失業保険はいくらくらいもらえるのでしょうか?
以前の職場では月収29万でした。
自己都合で退職した場合の失業保険はいくらくらいもらえるのでしょうか?
以前の職場では月収29万でした。
基本手当の額は、6カ月以前の給料総額から180日で割ったものに
給付率(50%から80%)を乗じて出されます。
大体、給与の60%ぐらいと思います。
※180で割った賃金日額が11,820円以上の場合は、
給付率が50%になってしまいます。
あなたの場合は給付率が50%に限りなく近いものに
なると思います。
大体月15万ぐらいになると思います。
ちなみに自己都合だと3カ月間給付制限がつくので、
その期間失業保険は受け取れません。
給付率(50%から80%)を乗じて出されます。
大体、給与の60%ぐらいと思います。
※180で割った賃金日額が11,820円以上の場合は、
給付率が50%になってしまいます。
あなたの場合は給付率が50%に限りなく近いものに
なると思います。
大体月15万ぐらいになると思います。
ちなみに自己都合だと3カ月間給付制限がつくので、
その期間失業保険は受け取れません。
会社を3月に退職します。失業保険について教えていただきたいです
自己退職の場合は3ヵ月後からもらえるんですよね?その3ヶ月はアルバイトをしていてももらえるんですか?もらっている期間はアルバイトをしたらもらえないんですか?
自己退職の場合は3ヵ月後からもらえるんですよね?その3ヶ月はアルバイトをしていてももらえるんですか?もらっている期間はアルバイトをしたらもらえないんですか?
申請から3ヶ月間は無職でないともらえないです。
それと失業保険を受給中も単発のアルバイト程度なら問題ないけど、きちんと金額を申請しなければならないです。
受給中に仕事をした分は給料によっては失業保険が支給されないこともあるので確認をしましょう。
詳しくはハローワークで聞いてください。
~余談~
今勤めている会社で雇用保険を収めていますよね?
雇用保険を納めている期間が1年以上でないと失業保険の受給対象にならないです。
以前は半年だったんですが、いつの間にか変わっていたみたいです。
それと失業保険を受給中も単発のアルバイト程度なら問題ないけど、きちんと金額を申請しなければならないです。
受給中に仕事をした分は給料によっては失業保険が支給されないこともあるので確認をしましょう。
詳しくはハローワークで聞いてください。
~余談~
今勤めている会社で雇用保険を収めていますよね?
雇用保険を納めている期間が1年以上でないと失業保険の受給対象にならないです。
以前は半年だったんですが、いつの間にか変わっていたみたいです。
失業保険について質問なんですが・・・。
現在、夫の扶養に入り、夫の健康保険に入っています。
私は自己都合退社なので3ヶ月と7日待機しなければ行けない見たいのですが、その待機期間から自分で社会保険に入らなければ行けないのでしょうか?
現在、夫の扶養に入り、夫の健康保険に入っています。
私は自己都合退社なので3ヶ月と7日待機しなければ行けない見たいのですが、その待機期間から自分で社会保険に入らなければ行けないのでしょうか?
>3ヶ月と7日待機しなければ行けない見たいのですが
「待期期間7日」と「給付制限期間3ヶ月」を要します。
>待機期間から自分で社会保険に入らなければ行けないのでしょうか?
受給開始までは、ご主人の「被扶養者」で結構です。受給開始期日までに移行手続をしてください。
「社会保険」ではありません。
「国民健康保険」および「国民年金保険」の被保険者となります。手続きは住所地管轄の「市・区役所」で行います。
「待期期間7日」と「給付制限期間3ヶ月」を要します。
>待機期間から自分で社会保険に入らなければ行けないのでしょうか?
受給開始までは、ご主人の「被扶養者」で結構です。受給開始期日までに移行手続をしてください。
「社会保険」ではありません。
「国民健康保険」および「国民年金保険」の被保険者となります。手続きは住所地管轄の「市・区役所」で行います。
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