失業保険給付について質問です。A手続きにより、可能となります。(土日がある場合は、その日数分、遅れます。

今日で仕事を辞めました。
退職して、旦那の扶養に入ります。

失業保険をもらうので、離職票などが届いたら手続きをするつもりですが、それ以外にしなければいけないことがあれば教えてください。

退職意思を伝えて１０日での退職なので、何もわからないままです。

ハローワークにいく以外にしなければいけないことを教えてください。

こんばんは！お疲れさまでした。

自己都合ということでよろしいのでしょうか？でしたら、失業保険の給付まで（手続きに行った後３カ月の給付制限期間があります）旦那さんの扶養に入られると思いますので、旦那さんの会社に健康保険の加入手続きをしてもらうようにしてください。

これで健康保険と年金の問題はクリアです。（とりあえず）ですが、失業保険の受給開始とともに扶養から外れてしまいます。
ですので一度扶養をはずれて、その間は国民健康保険、そして年金に加入することになりますので市役所で手続きをおこなうことになります。

あとは、そうですね・・・・住民税の納付の通知がくるので（市役所から）支払ってください。
退職の際に源泉徴収票をもらっておくとよいかと思います。

失業保険給付について質問です
。

今回2回目の給付で、認定日は4月27日（水）午前でした。
今月中には振り込まれるのでしょうか？

29日は祝日ですし、そのあと土日とGWが続くので、ちょっと心配なのですが…。

分かる方いましたら教えて下さい。よろしくお願いします。

4営業日以内、とうちのハロワには貼ってありました。
土日祝日は営業日ではないので早くても2日、遅ければ
9日になるでしょう。
ゆうちょ銀行なら確実に遅いですよ。

うつ病での休職について。
昨年１２月から心療内科に通いながら通勤をしていますが、限界を感じています。
休職申請を出そうと思うのですが、その期間の経済的な生活に不安を感じています。
一般的にどのようなものになるのでしょうか。
病傷（傷痛？）手当というものがあるというのを聞きましたが、申請は可能でしょうか。
また、休職後、退職に到った場合、病傷（傷痛？）手当はどうなるのでしょうか。また健康保険はどうなるのでしょう。
退職後も治療が続く場合は失業保険の支給は延期してもらえたりできるのでしょうか。それとも働く意思がないものとみなされて支給されないのでしょうか。
色々と質問ばかりで申し訳ありません。
よろしくお願いいたします。

・病傷（傷痛？）手当というものがあるというのを聞きましたが、申請は可能でしょうか。

A
企業や加入している健康保険組合によって違いがありますので、確認してみてください。
会社の就業規則等で決められた休職期間も企業により違います。
会社から、その間も何割か給与が支払われる場合と全く支給されない場合があります。
健康保険組合の傷病手当も、１年以上加入していて１８ヶ月・給与の約６割、と聞いたことがあります。
ただ、それも規定によりますから、健康保険組合により、人により違いがあります。

・休職後、退職に到った場合、病傷（傷痛？）手当はどうなるのでしょうか。

A
休職・退職に関わらず、本人・主治医・企業の三者がそれぞれ申請書に記入・捺印するのが一般的だと思います。
退職した場合は、企業が記入するのは不要となります。
それが揃っていれば、退職後でも受給できます。

・健康保険はどうなるのでしょう。

A
休職中は、加入している健康保険のままです。
ただ、健康保険料の自己負担分や年金保険料はご自身で支払わなければならないと思います。
退職後は、いまの会社の健康保険を「任意継続」するか、国民健康保険に切り代えるかどちらかです。

・退職後も治療が続く場合は失業保険の支給は延期してもらえたりできるのでしょうか。

A
手続きにより、可能となります。

以上、知っている範囲での回答です。
企業や健康保険組合、人により違いがありますので、事前に関係各所に確認してみてください。

医療事務講座について
期間満了の仕事が終了し、失業保険をもらい、次の仕事について考えながら
専業主婦をしています、失業保険もおわり、その頃にちょうど関心のあった、
求職者支援訓練講座が応募できそうだったので。
医療事務に医事ｺﾝコンピュータや調剤報酬事務等の勉強ができるという、
３か月の講座の受講面接を先日うけました。
合否は近日中わかるのですが、

実際のところ、医療事務の講座を受講して、職につけた方
講座は、何を選択したのか？
｛調べたら、医療事務講座以外にセットで医事コンピュータ＋レセプト等等金額もそれぞれたくさんありすぎて、職につなげるなら何を勉強したら一番良いのか・・・｝
資格取得は何を？

また実際に求職者支援訓練講座を受講後、医療事務の仕事に就けた方はいらっしゃいますでしょうか・・・？
経験談を聞かせていただけたら・・・

医療事務の求人をみると、ほとんどが医療事務経験者と記載されているので、
講座を受けた後、就職された人はどんな形で職についているのでしょうか・・？

医療事務に詳しい方ご意見よろしくお願いします。

とりあえず行くところがないから、給付金をもらいながら資格でもと思って行くなら、悪くはないかもしれません。

でも、資格を生かして働こうと思うのなら医療事務に限らず、事務系は厳しいと思いますよ。

比較的需要があるのは、ワ－ド・エクセルにプラスして少し経理やＣＡＤができる人の求人です。派遣ですけどね。求職者支援訓練で3ヶ月や半年訓練を受けて応募できるのは、これくらいだな、と思いましたね。

あとは、パソコンの初級程度でできるコ－ルセンタ－スタッフ。保険、電力会社、運送会社などいろいろあります。こちらは、シフト制で盆も正月も日曜や祝日もなく、夜勤まであったりするので、来てがなくて困っているようでした。最初は、パソコンの初級程度できる方、となってましたが、そのうち未経験者可、と条件が引き下げられたりしてました。

携帯電話会社もシフト制で来てがないのか、履歴書なしで面接、即採用というところ、結構ありましたよ。

土日休めない仕事なら、オフィスやお店系でパソコンの初級程度でできる仕事はあるんだなあ、と思いました。

ハローワークで、失業したら、三か月のお金が貰える保険の方対象で、パソコンの資格も取得でき
無償で、そのパソコンの講座受けられ、講座受けてるとお金が、貰えるみたいなんですが、これは、なんていうものですか？
ハローワークの失業して
手続きして、三か月は
お金貰えるこれは、なんて名前なんでしょうか？
雇用保険？失業保険？
あとパソコン講座に、通いながら、資格もお金も
貰えるようなのが、ハローワークであるみたいなんですが、失業して、保険貰える人でないと、受けれないみたいなのですが、これは、なんていう
制度？今もありますか

職業訓練の延長給付はあくまで延長であり永遠に貰えるわけじゃない。
その上パソコン教室をはじめレベルが低くて再就職には結びつかないと言われています。

こういった施しに頼ると人生棒に振るよ

失業保険について質問です。先月末まで派遣で働いていました。先日離職書をもらって職安に提出しました。雇用保険説明会が4/21で認定日が5/7です。
本題ですが１、支給日はいつ頃になりますか？
２、いつからいつまでの分が支給されるんですか？雇用保険にも締日的なのがあるんでしょうか？
わかる方がいたら宜しくお願いします。

うちの地区では、

１．支給日は、認定日の翌日から、銀行日の営業日で数えて、おおむね5日後になります。
(土日がある場合は、その日数分、遅れます。）

なので、5月7日が認定なら、5月13日か14日になると思います。

２．初回の場合は、待機期間満了の翌日から、5月6日までの分になります。それ以後は、4週間(28日)ごとです。

ただし、会社都合による場合ですけどね。

4/21の説明会で、詳しく説明してくれると思いますよ。